5月4日上午，市政府召開了全市深化醫藥衛生體制改革工作會議。市委副書記、市長孫立坤出席會議并作重要講話，市委常委、常務副市長趙海燕主持會議，副市長喬學達參加了會議，各縣（市）區長、常務副縣（市）區長、分管衛生工作的副縣(市)區長以及各縣（市）區醫改成員單位負責人共計150余人參加了會議。

會上，趙海燕就落實會議精神提出具體要求，喬學達對深化醫藥衛生體制改革作出安排，各縣市區負責同志向市政府遞交了目標責任書，最后，市長孫立坤對我市醫改工作做了重要指示。

 孫立坤指出，2009年以來，按照國家、省總體部署，市委、市政府全面啟動、深入推進醫藥衛生體制改革。各級各部門付出了艱辛的努力，完成了繁重的任務，我市醫改工作取得了明顯成效。我市在全省率先出臺了基層醫療衛生機構綜合改革實施意見，全市所有政府舉辦的基層醫療衛生機構實施了國家基本藥物制度、實行了藥品零差率銷售，基本醫療保障覆蓋面不斷擴大、最高支付限額不斷提高，新農合門診統籌提前兩年完成省定目標，多項工作走在全省前列，受到了上級的充分肯定和人民群眾的普遍贊譽。

 孫立坤強調，醫改工作任務艱巨，要進一步突出工作重點。一是要圍繞“保基本、強基層、建機制”深化醫改，建立新的管理體制和運行機制，保障醫藥衛生體系規范有效運轉，實現醫療衛生事業的長期持續健康發展。二是要圍繞“統籌安排、突出重點、循序推進”深化醫改，有重點、有步驟地向前推進。三是要圍繞三個方面工作深化醫改，以推進全民醫保為目標，使人民群眾得到更多實惠；以實施基本藥物制度為抓手，建立基層醫療衛生機構運行新機制；以改革試點為突破口，探索公立醫院發展新模式。四是要圍繞建立新的運行機制深化醫改，抓住當前增加投入的有利時機，把增投入和建機制緊密結合起來，全面建立新的藥品采購機制、新的補償機制、新的用人機制、新的收入分配機制，推行人事制度改革，推進收入分配制度改革，形成有效激勵機制。

 孫立坤強調，各級各部門要加強領導，扎實推進，不斷增強改革的內生動力，不斷激發改革的內在活力，確保各項任務措施落到實處。一是要加強組織領導。認真落實醫改工作行政領導負責制，各級政府主要領導要親自部署、親自督導，分管領導要具體抓、抓具體，確保各項改革有序推進。二是要加強協調配合。各有關部門要牢固樹立“一盤棋”思想，各司其職，各負其責，形成合力，推動改革順利實施。三是要加強督導檢查。市醫改辦要建立督導機制，不定期開展督察，并將督察結果、考核情況與財政補助安排掛鉤，充分調動工作的積極性。四是要加強政策宣傳。大力宣傳醫改的方針政策，讓廣大群眾理解、支持、參與醫改工作，營造良好氛圍。五是要加大獎懲力度。對醫改工作做得好的單位要重獎，對擠占挪用醫改資金、巧立名目套取醫改資金、開假發票騙取醫改資金的行為要嚴肅處理。六是要加大服務創新力度。各級各部門要從便民利民的角度考慮問題，簡化程序、優化服務，方便群眾就醫，提高醫療質量。