2020年，在市委市政府領導下，在市法治政府建設領導小組辦公室的正確指導下，市財政局緊緊圍繞建設法治政府和建立現代財政制度要求，深入推進依法行政，加快推進財政法治建設，并結合工作實際，梳理了領導層、科室負責人、科室法治聯絡員、領導小組辦公室四個層面的職責，明確了工作任務，構筑了“5433”財政法治工作協同推進機制，高效推進了依法行政、依法理財工作的落實。

“5433”財政法治工作協同推進機制，即：

領導層面履行職責主要有五項：一是熟知習近平法治思想與依法行政要求；二是知悉依法行政考核與法治政府建設工作內容；三是堅持學法述法；四是堅持每季分析研究法治建設情況；五是堅持依法行政。

科室負責人履行職責主要有四項：一是熟知習近平法治思想與依法行政要求；二是熟悉科室在依法行政考核與法治政府建設中的工作內容；三是牽頭事項要統籌落實到位，匯總及配合事項要及時報送；四是堅持依法行政，學法述法。

科室法治聯絡員履行職責主要有三項：一是對依法行政考核內容了如指掌；二是主動向科長提出落實工作建議；三是按時報送分管事項或責任事項落實情況。

法治財政建設領導小組辦公室履行職責主要有三項：一是牽頭落實全局法治財政建設和依法行政考核工作；二是牽頭擬訂黨組會學法議題，牽頭組織全局和執法人員法治培訓；三是做好工作溝通、協調、通報及年度總結、考核、表彰等工作。